LOWONGAN KEMENTRIAN KEHUTANAN OKTOBER 2014

Informasi Umum

1. Pelaksanaan Pendaftaran menggunakan sistem online pada website http://bp2sdmk.dephut.go.id/loker/baktirimbawan/
2. Pendaftaran untuk S1 dan D3 mulai tanggal 27 Oktober s/d 16 Nopember 2014;
3. Setiap pelamar dapat mendaftar dengan tiga pilihan lokasi penempatan yang berbeda sesuai dengan kualifikasi pendidikan.

Persyaratan

• Warga Negara Indonesia (WNI);
• Memenuhi persyaratan umur sebagai berikut:
  • a. Lulusan Diploma 3 maksimal 28 tahun pada tanggal 1 Oktober 2014 (kelahiran per 1 Oktober 1986 dan sesudahnya);
  • b. Lulusan Sarjana maksimal 30 tahun terhitung pada tanggal 1 Oktober 2014 (kelahiran per 1 Oktober 1984 dan sesudahnya).
• Berminat menjadi tenaga kerja BAKTI RIMBAWAN.
• 
  

Rincian Kebutuhan Formasi

1. Administrasi /Penata Keuangan /Analis Keuangan : S1 ekonomi**)
2. Pemanfaatan & Penggunaan Kawasan / Pengelola usaha kehutanan/ PEH Bidang Pemanfaatan (Pemula) : D3 Kehutanan
3. Pemanfaatan & Penggunaan Kawasan / Pengelola usaha kehutanan/ PEH Bidang Pemanfaatan (Pertama) : S1 Kehutanan
4. Pemanfaatan & Penggunaan Kawasan / Pengelola usaha kehutanan/Analis Pemanfaatan Hutan : S1 Kehutanan
5. Pemantauan rehabilitasi & reklamasi hutan/Penanaman & Pemeliharaan Tanaman/Analis Rehabilitasi Hutan & Lahan : S1 Kehutanan
6. Pemantauan rehabilitasi & reklamasi hutan/Penanaman & Pemeliharaan Tanaman/Pengolah Data Rehabilitasi Hutan & Lahan : D3 Kehutanan
7. Pemantauan rehabilitasi & reklamasi hutan/Tenaga Teknis Monitoring Rehabilitasi/PEH Pertama : S1 Kehutanan
8. Pemberdayaan Masyarakat / Management Konflik S1 Hukum Pemberdayaan Masyarakat/ Pengolah Data
9. Pemberdayaan Masyarakat : D3 Kehutanan
10. Pemberdayaan Masyarakat/ Penyuluh Pemula : D3 Kehutanan, D3 Penyuluhan, D3 Pertanian
11. Pemberdayaan Masyarakat/Analis Pemberdayaan Masyarakat/Penyuluh Pertama : S1 Antropologi, S1
12. Penyuluhan, S1 Pertanian, S1 Sosiologi, S1 Kehutanan
13. Pengelola Kegiatan Dekon Penyuluhan : S1 Kehutanan
14. Pengelola Unit Bisnis Kehutanan : S1 Agribisnis , S1 Komunikasi , S1 Manajemen Bisnis
15. Perencanaan/Tenaga Teknis Perencanaan & Pemetaan/Analis Perencanaan Kehutanan : S1 Kehutanan*)
16. Perencanaan/Tenaga Teknis Perencanaan & Pemetaan/Pengolah Data Perencanaan Kehutanan : D3 Kehutanan
17. Perlindungan hutan & Konservasi alam/PEH Bidang PHKA (Pemula) : D3 Kehutanan
18. Perlindungan hutan & Konservasi alam/PEH Bidang PHKA (Pertama) : S1 Kehutanan
19. Rehabilitasi & reklamasi /Penanaman & Pemeliharaan Tanaman/PEH Bidang PDAS-PS (PEH Pemula) : D3 Kehutanan
20. Rehabilitasi & reklamasi hutan/PEH Pertama Bidang PDAS-PS : S1 Kehutanan
    Tenaga Teknis Pada KHDTK : S1 Kehutanan
21. Tenaga Teknis perbenihan & persemaian/PEH Pemula Bidang PDAS-PS : D3 Kehutanan

*) Prioritas bagi yang memiliki Sertifikat GIS

**) Prioritas bagi lulusan Ekonomi Akuntansi

Tata Cara Pendaftaran

Advertisements :

1. Pelamar wajib memiliki alamat email yang aktif untuk mengikuti proses seleksi Bakti Rimbawan;

2. Pelamar harus melakukan pendaftaran secara online di alamat http://bp2sdmk.dephut.go.id/loker/baktirimbawanmengikuti tata cara pendaftaran di portal pendaftaran;

3. Pada saat pendaftaran secara online, pelamar harus membaca dengan cermat petunjuk pendaftaran online dan mengunggah (upload) berkas digital (hasil scan) yang disimpan kedalam 1 (satu) file berbentuk PDF berukuran maksimal sebesar 500 kilobyte (kb) dengan urutan sebagai berikut:

a. KTP;

b. Ijazah yang digunakan sebagai dasar pelamaran;

c. Transkip Nilai yang digunakan sebagai dasar pelamaran;

d. Status akreditas Perguruan Tinggi pada kualifikasi pendidikan yang dilamar (khusus pelamar S1 dan D3).

4. Pelamar dapat mendaftar pada tiga lokasi penempatan yang berbeda;

5. Pelamar yang telah melakukan pendaftaran secara online agar mengunduh (download) dan mencetak formulir pendaftaran sebagai bukti pendaftaran dan mengirimkan berkas lamaran;

6. Berkas lamaran terdiri dari:

a. Print Out formulir Pendaftaran;

b. Surat permohonan untuk menjadi tenaga bakti rimbawan;

c. Pas photo ukuran 4 x 6 berwarna berlatar belakang merah (untuk pria) dan berlatar belakang biru (untuk wanita) sebanyak 4 lembar;

d. Foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;

e. Fotocopy Ijazah terakhir yang telah dilegalisir;

f. Fotocopy Transkrip nilai akademik terakhir yang telah dilegalisir;

g. Fotocopy legalisir Surat Keterangan Sehat dari dokter;

h. Fotocopy legalisir Surat Keterangan Catatan Kepolisian;

i. Fotocopy Sampul/lembar judul tulisan ilmiah yang dipublikasikan (jurnal/media massa/media elektronik) sesuai dengan yang dicantumkan dalam formulir pendaftaran;

j. Fotocopy Sertifikat sesuai dengan yang dicantumkan dalam formulir pendaftaran;

k. Fotocopy Surat keterangan/piagam yang membuktikan keikutsertaan dalam organisasi;

l. Surat Keterangan pernah Bekerja/Magang/Penelitian;

m. Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI (bermaterai).

7. Berkas lamaran disusun sesuai urutan di atas kemudian dimasukkan dalam Stop Map, dengan ketentuan Warna merah untuk pelamar S-1 dan Warna biru untuk pelamar D-3 di luar stop map tertulis:

a. Nomor registrasi

b. Nama

c. Kualifikasi pendidikan

d. Kode jabatan yang dipilih

• Pilihan Pertama (Penempatan – Kode Jabatan)
• Pilihan Kedua (Penempatan – Kode Jabatan)
• Pilihan Ketiga (Penempatan – Kode Jabatan)

8. Berkas lamaran dimasukan ke dalam amplop coklat tertutup dan dikirim melalui POS atau jasa pengiriman lainnya kepada:

Panitia Seleksi Bakti Rimbawan Tahun 2014

Gedung Manggala Wanabakti Blok VII Lantai 12

Jl. Gatot Subroto Jakarta Pusat 10270

Berkas diterima mulai tanggal 1 Nopember 2014 sampai dengan selambat- lambatnya diterima tanggal 24 Nopember 2014;

9. Berkas lamaran yang sudah dikirim sebelum dibukanya pendaftaran secara resmi, maka dianggap tidak berlaku (harus dikirim ulang);

10. Panitia tidak menerima berkas secara langsung.

Seleksi

1. Seleksi

Tahap seleksi Bakti Rimbawan Tahun 2014 terdiri dari 2 tahap dengan sistem gugur yang meliputi:

a. Seleksi administrasi dan verifikasi berkas;

b. Seleksi wawancara.

2. Tempat dan waktu seleksi wawancara

Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi dan verifikasi berkas akan di umumkan di website untuk mengikuti tes seleksi wawancara di Ibukota Provinsi.

Pengumuman Hasil Seleksi

• Pengumuman hasil seleksi pada tiap tahapan akan diumumkan melalui website http://bp2sdmk.dephut.go.id/loker/baktirimbawan

Lain-lain

1. Panitia seleksi Bakti Rimbawan berhak menyatakan seseorang calon tidak diterima /dibatalkan/digugurkan menjadi Bakti Rimbawan walaupun telah lulus Tes, apabila di kemudian hari diketahui bahwa terdapat persyaratan yang ternyata tidak benar/ tidak sah.
2. Berkas pelamar yang masuk ke Panitia menjadi arsip Kementerian Kehutanan dan tidak dapat diminta kembali oleh pelamar.
3. Seluruh tahapan seleksi Bakti Rimbawan TIDAK DIKENAKAN BIAYA ATAU PUNGUTAN DALAM BENTUK APAPUN.
4. Panitia seleksi Bakti Rimbawan TIDAK BERTANGGUNG JAWAB atas segala pungutan atau tawaran apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Kementerian Kehutanan atau Panitia.

Read more »

REKRUTMEN PT PELABUHAN INDONESIA I (PERSERO) TAHUN 2014

D01 – Deputi Direktur Bidang Bisnis
URAIAN PEKERJAAN

• Melakukan study kelayakan (feasibility study) terhadap rencana bisnis khusunya dalam bisnis kepelabuhanan (port services), Marine Services, Logistik, dan Bisnis supporting lainnya.
• Membangun networking yang luas dalam lingkungan bisnis maritime, port and logistic, port services, dan bisnis lainya serta dan menjalin komunasi yang efektif dan efisien dengan stakeholder.
• Menganalisis proses bisnis secara komprehensif dan mengembangkan strategi bisnis yang efektif dalam merealisasikan Rencana Kerja Anggaran Perusahaan (RKAP) tahunan dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP).

KUALIFIKASI

• Pendidikan minimal S-1 segala jurusan.
• Pengalaman Kerja minimal 5 tahun sebagai Manajer Bisnis atau sejenisnya.
• Memiliki kemampuan konseptual yang tajam dan mampu melihat bisnis perusahaan dari perspektif yang lebih luas.
• 
  

D02 – Deputi Direktur Bidang Keuangan
URAIAN PEKERJAAN

• Menganalisis dan merekomendasikan kebijakan-kebijakan dalam pengelolaan cash flow, investasi dan pendanaan.
• Merencanakan dan mengendalikan penggunaan dana dalam investasi dan pembiayaan kegiatan usaha.
• Mengoptimalkan sumber daya (aset) yang dimiliki perusahaan dan mengoptimalkan nilai perusahaan.

KUALIFIKASI

• Pendidikan minimal S-1 segala Ekonomi/Manajemen Keuangan/sejenisnya.
• Pengalaman Kerja minimal 5 tahun sebagai Manajer Keuangan Perusahaan.
• Memiliki kemampuan konseptual yang tajam dan mampu melihat bisnis perusahaan dari perspektif yang lebih luas.
• 
  

D03 – Deputi Direktur Bidang SDM
URAIAN PEKERJAAN

• Mendesain organisasi perusahaan yang sesuai dengan dinamika dan perkembangan proses bisnis perusahaan.
• Merencanakan dan mengelola manajemen penilaian kinerja pegawai yang objektif, jujur dan adil.
• Mengelola rekruitmen, seleksi, pola karir, penempatan, diklat, pengembangan dan pembinaan SDM.
• Mewujudkan budaya kerja pegawai sesuai dengan tata nilai perusahaan.

KUALIFIKASI

• Pendidikan minimal S-1 segala jurusan.
• Pengalaman Kerja minimal 5 tahun sebagai Manajer di bidang pengelolaan SDM.
• Memiliki kemampuan konseptual yang tajam dan mampu menyusun program pengelolaan SDM sesuai dengan perkembangan bisnis perusahaan.
• 
  

D04 – Deputi Direktur Bidang Teknologi Informasi
URAIAN PEKERJAAN

Mengelola Teknologi Informasi dan sistem komputerisasi

• Bertanggung jawab pada kesiapan dan ketersediaan sistem komputer / aplikasi dalam lingkungan perusahaan
• Membuat dan/atau implementasi semua sistem dan aplikasi
• Merancang, mengelola dan mengawasi serta meng-evaluasi operasional dari sistem informasi (software dan aplikasi) dan pendukungnya (hardware, infrastruktur, telekomunikasi)
• Membuat dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur TI (IT policy) termasuk kebijakan keamanan TI (IT security policy)
• Berkerja sama dengan TI vendor untuk merancang, membuat dan meng-implementasikan sistem atau aplikasi jika diperlukan
• Membuat dan mengawasi anggaran TI (budget) dan expenditures

Memberikan Solusi Teknologi Informasi

• Bertanggung jawab pada penyediaan layanan infrastruktur termasuk aplikasi, jaringan komputer (LAN / WAN), keamanan Teknologi Informasi dan telekomunikasi.
• Memberikan rekomendasi tentang solusi sistem informasi dan pendukungnya.
• Memberikan orientasi kepada pegawai baru mengenai aplikasi atau sistem yang digunakan saat ini dan rencana atau strategi TI secara umum.
• Merancang dan membuat TI DRP (Disaster Recovery Plan).
• Memberikan arahan pada bawahan mengenai penggunaan dan solusi teknologi.

Pengawasan dan Perawatan Teknologi Informasi

• Bekerja sama dengan senior manajemen untuk membuat, merancang pelayanan TI dalam dokumen Service Level Agreements.
• Memberikan laporan bulanan kepada Direktur Perencanaan dan Pengembangan mengenai semua aspek dari departemen TI (Teknologi Informasi)

KUALIFIKASI

• Pendidikan minimal S-1 bidang IT atau sejenisnya.
• Pengalaman Kerja minimal 5 tahun sebagai Manajer di bidang IT atau sejenisnya.
• Memiliki kemampuan konseptual yang tajam dan mampu menyusun program kerja sesuai dengan perkembangan bisnis perusahaan.
• 
  

D05 – Deputi Direktur Bidang Pengelolaan Galangan dan Armada Kapal
URAIAN PEKERJAAN

• Bertanggung jawab dalam mengelola dan mengembangkan Unit Usaha Galangan Kapal yang terletak di Pelabuhan Belawan dan atau pelabuhan lainnya di wilayah kerja PT Pelabuhan Indonesia I (Persero)
• Merencanakan, melaksanakan, mengembangkan dan mengendalikan segala aktivitas pekerjaan Unit Galangan Kapal baik berupa pemeliharaan dan perbaikan kapal maupun non kapal.
• Melaksanakan penelitian dan pengembangan produk-produk jasa galangan kapal dan atau peluang usaha lainnya yang dapat dilaksanakan oleh galangan kapal.

KUALIFIKASI

• Pendidikan minimal S-1 Teknik Perkapalan atau sejenisnya.
• Pengalaman Kerja minimal 5 tahun sebagai Kepala Unit Galangan Kapal atau Manajer dalam industri perkapalan.
• Memiliki kemampuan konseptual yang tajam dan mampu menyusun program kerja sesuai dengan perkembangan bisnis perusahaan dan bisnis perkapalan.
• 
  

D06 – Deputi Direktur Bidang Pengelolaan Rumah Sakit
URAIAN PEKERJAAN

• Bertanggung jawab dalam mengelola dan mengembangkan Rumah Sakit Pelabuhan Medan sebagai unit usaha yang professional, berorientasi profit dan sosial.
• Merencanakan, melaksanakan, mengembangkan dan mengendalikan segala aktivitas pekerjaan di Rumah Sakit Pelabuhan Medan.
• Mengkoordinasikan pelaksanaan upaya kesehatan secara berdaya guna dan berhasil guna dengan mengutamakan upaya penyembuhan dan pemulihan kesehatan pasien yang dilaksanakan secara profesional dan melaksanakan pelayanan yang bermutu sesuai standar pelayanan rumah sakit.

KUALIFIKASI

• Pendidikan minimal Kedokteran sesuai dengan ketentuan yang berlaku untuk jabatan Kepala Rumah Sakit.
• Pengalaman Kerja minimal 5 tahun sebagai dokter atau Kepala Rumah Sakit atau jabatan medik lainnya.
• Memiliki kemampuan konseptual yang tajam dan mampu menyusun program kerja Rumah Sakit sesuai dengan perkembangan bisnis rumah sakit/ kedokteran.
• 
  

PERSYARATAN UMUM
Warga Negara Indonesia
Usia maksimal 35 tahun Per tanggal 1 Januari 2015
Memiliki KTP (Kartu Tanda Penduduk)
Berijazah Sarjana (S1) dengan jurusan pendidikan sesuai persyaratan
Sehat mental dan fisik
Berasal dari Perguruan Tinggi terkemuka dan terakreditasi
Tidak sedang menjalani ikatan dinas dengan instansi lain
Bersedia menjalani Ikatan Dinas dengan Perusahaan selama 2 tahun
Tidak pernah diberhentikan sebagai karyawan karena suatu pelanggaran oleh Pemberi Kerja sebelumnya
Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat PT Pelabuhan Indonesia I (Persero) Jl. Krakatau Ujung 100 Medan.
Diutamakan memiliki pengalaman berorganisasi & pengalaman kerja
Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan)

KETENTUAN UMUM

• Setiap pelamar hanya diperbolehkan mendaftar 1 (satu) kali
• Pendaftaran hanya dilakukan melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/pelindo1 dan tidak menerima lamaran melalui pos atau media pengiriman lainnya
• Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan lamaran ke PT Pelabuhan Indonesia 1 (PERSERO). diwajibkan memperbaharui lamaran dengan melakukan registrasi online
• Pengumuman tiap tahapan seleksi akan dicantumkan dalam situs-web www.ppm-rekrutmen.com/pelindo1
• Proses rekrutmen dan seleksi seluruhnya dilakukan oleh Tim Konsultan Independen, kecuali wawancara tahap akhir
• Hanya pelamar yang lulus dalam setiap tahapan seleksi yang akan dipanggil oleh Tim Konsultan Independen untuk mengikuti proses selanjutnya
• Seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun
• Seluruh kegiatan rekrutmen dan seleksi dilaksanakan di Jakarta
• Seluruh biaya transportasi dan akomodasi pelamar merupakan tanggungan pelamar
• Keputusan Panitia Rekrutmen dan Seleksi tidak dapat diganggu gugat
• Masa waktu registrasi on-line adalah Sabtu 1 – 8 November 2014 sampai dengan pukul 23.59 WIB
• 
  

TATA CARA MELAMAR

• Pelamar hanya dapat melamar melalui situs-web www.ppm-rekrutmen.com/pelindo1 dengan mengikuti petunjuk pendaftaran. Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
• Pelamar dihimbau menggunakan komputer/ laptop untuk melakukan registrasi.
• Pelamar wajib memiliki 2 (dua) alamat e-mail pribadi dengan domain yang berbeda dan nomor telepon selular yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani perubahan/ koreksi alamat e-mail dan nomor telepon seluler yang telah diinput oleh pelamar.
• Jadwal kegiatan dan pengumuman hasil seleksi setiap tahap dapat dilihat pada Tabel Jadwal Kegiatan.
• Pelamar dilarang menggunakan alamat e-mail kantor dan/atau milik orang lain dalam proses pendaftaran.
• Pelamar diwajibkan menyiapkan soft file pas foto terbaru (maksimum 3 bulan terakhir) dengan ketentuan:
  • Pas foto berformat JPG dengan ukuran file maksimum 100kb
  • Pas foto laki-laki berlatar belakang Biru
  • Pas foto perempuan berlatar belakang Merah
• PETUNJUK PENDAFTARAN:
• Masuk ke menu PENDAFTARAN.
• Klik DAFTAR pada menu PENDAFTARAN. Isikan PERNYATAAN yang tampil pada halaman web. Anda baru dapat melanjutkan tahap PENDAFTARAN ke pengisian Form Registrasi setelah menyetujui seluruh pernyataan tersebut.
• Isilah form registrasi secara teliti, dengan informasi yang benar dan dapat dibuktikan pada saat verifikasi dokumen.
• Klik tombol KIRIM setelah Anda mengisikan seluruh data pada form registrasi.
• Anda akan mendapat konfirmasi registrasi melalui e-mail yang berisikan nomor registrasi untuk digunakan selama proses seleksi. Anda tidak akan menerima e-mail apabila alamat e-mail yang Anda input salah dan/atau sudah tidak aktif. Apabila Anda belum menerima email konfirmasi lebih dari 3 jam setelah mendaftar, silakan gunakan fitur kirim ulang email konfirmasi yang tersedia pada menu BANTUAN.
• Batas akhir registrasi Sabtu 8 November 2014 sampai dengan pukul 23.59 WIB.
• 
  

PENTING UNTUK DIPERSIAPKAN

• Kartu Peserta Seleksi dapat diunduh pada saat pengumuman hasil Tes Pendahuluan dari situs-web www.ppm-rekrutmen.com/pelindo1 dan dicetak berwarna; kartu peserta harus dibawa pada setiap tahapan seleksi
• Bagi Peserta yang dinyatakan lolos seleksi Tahap 2, akan diminta untuk membawa dokumen dan kelengkapan administrasi pada pelaksanaan seleksi Tahap 3. Dokumen yang diperlukan adalah sebagai berikut:
  1. Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku, asli dan fotokopi
  2. Fotokopi ijazah yang sesuai dengan persyaratan pendidikan dan telah dilegalisir oleh pejabat berwenang
  3. Fotokopi transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang
  4. Fotokopi Surat Keterangan dari DIKTI yang telah dilegalisir oleh pejabat berwenang; bagi pelamar lulusan universitas luar negeri
  5. Formulir Data Riwayat Hidup dan Surat Pernyataan yang telah dilengkapi dan dicetak; formulir harus diunduh dari situs-web www.ppm-
  6. rekrutmen.com/pelindo1
  7. 
     

Pengajuan Lamaran

Silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman :

• http://ppm-rekrutmen.com/pelindo1

Read more »

REKRUTMEN PT KERETA API INDONESIA (Persero) AGUSTUS 2014

A. Kriteria Pelamar
1. Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Sehat jasmani /rohani dan tidak berkacamata serta tidak buta warna;
3. Berkelakuan baik;
4. Berijazah SMA/SMK dan rata-rata nilai NEM minimal 6,50 ;
5. Usia pelamar per 31 Agustus 2014 serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun ;
6. Tinggi / Berat Badan : Pria, minimal 160 cm (berat badan ideal);
7. Tidak pernah terlibat Narkoba atau Psikotropika;
8. Tidak bertato dan bertindik;
9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO);
10. Lulus dalam mengikuti Seleksi Calon Pekerja Baru yang diselenggarakan oleh Panitia Rekrut PT KERETA API INDONESIA (PERSERO) Tahun 2014.

B. Persyaratan umum lamaran :
a. Fotocopy Ijazah SMA/SMK dilegalisir;
b. Fotocopy NEM dilegalisir;
c. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku ;
d. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4X6;
e. Asli surat Keterangan Sehat dari Klinik Kereta Api (alamat klinik dapat di lihat di website : rekrut.kereta-api.co.id) yang dapat diperoleh mulai tanggal 6 Agustus sampai dengan 17 Agustus 2014 (hari minggu dan hari libur nasional tidak dilayani);
f. Foto copy Akte Kelahiran / Surat Kenal Lahir;
g. Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku;
h. Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp. 6.000,00(ditulis tangan sendiri);
i. Surat Pernyataan bersedia dituntut oleh hukum yang berlaku serta dikeluarkan dari perusahaan, apabila data yang diberikan pada saat melamar tidak benar / palsu, bermaterai Rp. 6.000,00 (ditulis tangan sendiri);
j. Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini;
k. Ijazah tertinggi yang dimiliki bila ada;
l. Sertifikat keahlian lainnya bila ada;
m. Asli surat keterangan bebas narkoba dari kepolisian.

C. Prosedur Melamar : 

1. Pelamar harus mengisi/entry data pada Formulir lamaran kerja yang tersedia melalui Website : www.rekrut.kereta-api.co.id pelamar secara otomatis akan memperoleh user name, password dan nomor register mulai tanggal 4 Agustus 2014; 

2. Pelamar log ini menggunakan user name dan password yang diperoleh pada saat registrasi, kemudian pelamar meng-upload file dokumen lampiran sesuai persyaratan umum lamaran huruf a,b,c,d dan e paling lambat tanggal 17 Agustus 2014; 

3. Semua proses rekrut melalui website, diluar itu tidak dilayani.

D. Ketentuan Lainnya : 

1. Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi, hanya pelamar yang dinyatakan lulus seleksi tahap 1/administrasi dan memenuhi kriteria serta sesuai sort list yang akan diumumkan pada tanggal 27 Agustus 2014; 

2. Pengumuman / pemanggilan peserta yang akan mengikuti proses seleksi, dapat diakses di website : www.rekrut.kereta-api.co.id

 3. Setiap pelaksanaan seleksi, peserta wajib membawa kartu tanda peserta yang dicetak melalui website dan diperlihatkan kepada panitia pada saat seleksi; 

4. Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan;

 5. Dalam proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat; 6. Peserta seleksi yang tidak hadir pada waktu yang telah ditentukan, dianggap mengundurkan diri.

Formasi menurut pendidikan

No         Jenis Pekerjaan                                        Pendidikan                                                 Ket

1 Pekerja Operasi Prasarana                 SMA IPA/SMK Listrik dan Elektronika                            Pria

2 Pekerja Operasi Sarana (Awak KA)     SMA IPA/SMK Listrik, Elektronika dan Mesin                Pria 

TEMPAT                KEDUDUKAN KEBUTUHAN 

DAOP 1                 JAKARTA TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA

 DAOP 2                BANDUNG TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA

 DAOP 3                CIREBON TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA 

DAOP 4                 SEMARANG TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA 

DAOP V                 PURWOKERTO TENAGA PRASARANA - 

DAOP VI               YOGYAKARTA TENAGA PRASARANA - 

DAOP VII              MADIUN TENAGA PRASARANA - 

DAOP VIII              SURABAYA - TENAGA SARANA 

DAOP IX                JEMBER TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA

 DIVRE 1               SUMATERA UTARA TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA

 DIVRE 2               SUMATERA BARAT TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA

 SUBDIVRE 3.1      KERTAPATI TENAGA PRASARANA TENAGA SARANA

 SUBDIVRE 3.2      TANJUNGKARANG TENAGA PRASARANA 

Alamat Klinik PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) untuk Surat Sehat Calon Pelamar :
1.	Klinik Manggarai.	Jl. Bukit Duri Utara I No. 1, Manggarai Selatan, Tebet, Jakarta Selatan
2.	Klinik Pratama Bandung.	Jl. Kebonkawung No. 43 Bandung
3.	Klinik Cirebon	Jl. Inspeksi No. 6, Cirebon
4.	Klinik Thamrin	Jl. MH. Thamrin No. 3 Semarang
5.	Klinik Utama Purwokerto	Jl. Jendral Sudirman Gg. Permata No. 1 Purwokerto
6.	Klinik Wongsodirjan Yogyakarta	Jl. Wongsodirjan No. 8 Yogyakarta
7.	Klinik Madiun	Jl. Yos Sudarso No. 125 Madiun
8.	Klinik Surabaya Gubeng	Jl. Indrakila No. 2A, Surabaya
9.	Klinik Jember	Jl. Wijaya Kusuma No. 15 Jember
10.	RS. Mandiri	Jl. Cendana No. 2 Medan
11.	Klinik Padang	Jl. Andalas No. 3 Padang
12.	Klinik Utama Kertapati	Jl. Ki Merogan No. 1 Kertapati, Palembang
13.	Klinik Pratama Tanjungkarang	Jl. Kotaraja No. 1 Tanjungkarang

Silahkan Registrasi ke https://rekrut.kereta-api.co.id

Read more »

REKRUTMEN PT PERKEBUNAN NUSANTARA VIII (Persero)

Persyaratan:

• Sarjana (S1) dari Fakultas / Jurusan
  1. Pertanian: Budidaya Pertanian / Perkebunan, Sosial Ekonomi, Ilmu Tanah, Hama dan Penyakit Tanaman, Kehutanan / Teknologi Hasil Hutan, Hortikultura, Pemuliaan Tanaman / Bioteknologi / Kultur Jaringan, Teknologi Pangan / Produk Pengolahan Hasil Pertanian, Peternakan (Kode: TAN)
  2. Ekonomi: Akuntansi, Manajemen (Kode: EKO)
  3. Teknik: Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Industri, Teknik Arsitektur, Desain Interior, Teknik Informatika, Teknik Lingkungan (Kode: TEK)
  4. Hukum: Ilmu Hukum (Kode: SOS I)
  5. Pariwisata: Manajemen Pariwisata, Manajemen Room Division (Kode: SOS II)
  6. Psikologi: Psikologi Industri & Organisasi (Kode: SOS III)
  7. Ilmu Sosial: Kearsipan, Komunikasi Massa, Pengelolaan Aset (Kode: SOS IV)
  8. 
     
• Kode ditulis di sebelah kanan atas amplop
• IPK minimal 3,00 (PTS) dan 2,75 (PTN) pada skala 4.
• Usia maksimum 28 tahun untuk S1 per Desember 2014.
• Bersedia ditempatkan di seluruh pelosok Jawa Barat dan Banten.
• Kode TAN, TEK, SOS I diutamakan laki-laki
• 
  

Pengajuan Lamaran

Silakan kirim surat lamaran, CV, foto terbaru, salinan ijazah, transkrip, dan dokumen pendukung lainnya ke:

PT Perkebunan Nusantara VIII (Persero)

Jl. Sindang Sirna No 4 Bandung.

Catatan:

• Lamaran diterima paling lambat 20 Agustus 2014 (Stempel pos).
• Tulis Kode di sebelah kanan atas amplop
• Surat lamaran menjadi milik panitia dan tidak dikembalikan
• Hanya kandidat terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan seleksi berikutnya.

Read more »